پاورپوینت استانداردهای مدیریتی توانمندسازی منابع انسانی

پاورپوینت استانداردهای مدیریتی توانمندسازی منابع انسانی

تعداد اسلاید: 36

• فهرست مطالب:
•  ایزو 9004 دخیل بودن کارکنان
• الزامات پایه در ایزو 9001
• چارچوب ایزو  10015 راهنمای آموزش
• آموزش ایزو 10015 فرایندی چهار مرحله ای
• نگاه 9004 در ویرایش جدید
• فرايندهاي توسعه استراتژيک بهبود يابنده و فزاينده: یافته بنیاد اروپائی مدیریت کیفیت
• چگونگي اجراي مفاهيم بنيادين سرآمدي
• توسعه و مشاركت كاركنان
• چگونگي اجراي مفاهيم بنيادين سرآمدي
• يادگيري و نوآوري و بهبود
• ارتباطات درونی معيار كاركنان در مدل سرآمدی
• نتايج كاركنان در مدل سرآمدی People Results
• چهار نقش و رفتار در مدل رهبری یکپارچه Wilson Learning
• خصوصیات رفتار مشارکتی
• خصوصیات رفتار سیاست مداری
• خصوصیات رفتار تسهیل گری
• خصوصیات رفتار دورنگری
• ترکیب هائی از چهار رفتار رهبری
• نقش های 9 گانه مفید در کار گروهی Belbin Team-Role
• کارآفرین
• کاشف
• هدایت گر
• مدبر
• پایشگر
• اجتماعی
• مجری
• نتیجه گرا
• متخصص
• مبنای مدل استرالیائی رهبری یکپارچه
• ساختار مدل رهبری یکپارچه
• ابعاد ارزیابی در مدل رهبری یکپارچه
• جهت گیری استراتژیک
• دستیابی به نتایج
• ارتباطات کاری بهره ور
• یکپارچگی شخصیتی
• نفوذ ارتباطی
• جمع بندی: مولفه های کلیدی مدل ارزیابی شایستگی برای توانمندسازی منابع انسانی

علوم انسانی

دانلود فایل| |