پروپوزال رشته مدیریت اجرایی (M.A) گرایش استراتژیک با موضوع راهبردهای فرهنگی هیئت های دینی و مذهبی

بیان مسأله پژوهش

برنامه‌ريزي راهبردی يك چهارچوب مفهومي را براي تصميم‌گيري مهيا مي‌كند كه از دستاوردهاي آن كسب راهبردهاي جمعي مشترك است، يعني اينكه توجهات را به سمت درك و همكاري فراسازماني سوق مي‌دهد كه ابزاري مناسب براي مقابله با آشفتگي در محيط سازمان محسوب مي‌شود، همچنين پاسخگويي سازمان به تهديد‌هاي برون سازماني و رفع نقاط ضعف درون سازماني نيز به نحو مطلوب محقق مي‌شود و توانايي سازمان را براي استفاده از فرصت‌ها و نقاط قوت افزايش مي‌دهد (فروزنده دهکردی،1394).

 تغييرات اين چنين براي هیئت¬های دینی و مذهبی كه وظيفه حفظ، تبلیغ و توسعه فرهنگ و مذهب ‌را دارند، وجود برنامه‌‌ريزي را براي تطابق با اين تغييرات به يك ضرورت حياتي تبديل كرده است، يكي از راه‌هاي رسيدن به اين مزيت تدوين راهبردهای فرهنگی می¬باشد، چونكه عامل بقاء‌ مذهب در محيط دائماً در حال تغيير امروزي تدوین راهبردهای جامع و واكنش به موقع مي‌باشد.

بررسي‌هاي انجام شده در دنيا نشان مي‌دهد مديريت راهبردي و برنامه‌ريزي راهبردي پرکاربردترين ابزار مديريتي دنيا است (مت و ذکریا، 2015) . تمامي سازمان‌ها و نهادهاي موفق دنيا بخش عمده‌اي از موفقيت خود را مرهون برنامه‌ريزي راهبردي مي‌دانند. از طرفی باتوجه به شرایط پر شتاب، متغییر و پیچیده سیاسی، اجتماعی، اقتصادی و فرهنگی، این سؤال در ذهن ایجاد مي‌شود، که آیا هیئت¬های دینی و مذهبی استان ایلام در راستای اهداف و برنامه¬های کلان کشوری اقداماتی انجام داده¬اند؟. با توجه به این سؤال محقق در طی این مطالعه درصدد است که با بررسی اسناد و مطالعه کافی این مشکل را بررسی و راه کارهای لازم را ارائه نمایید. بدین منظور موضوع پژوهش تدوین راهبردی¬های فرهنگی هیئت¬های دینی و مذهبی سازمان تبلیغات اسلامی استان ایلام انجام مي‌پذیرد.